Créez des budgets sport,
et automatisez leur gestion grâce à Kobi

Une solution clé en main pour vous faciliter la vie et celle de vos collaborateurs.

Pourquoi créer des budgets sport défiscalisés et optimisez leur traitement ?

Économisez tout en investissant dans le bien-être de vos employés : une culture d’entreprise innovante et gagnante

76%

Des salariés estiment qu’une entreprise qui propose une offre de sport est une entreprise plus performante

Défiscalisation

Une solution innovante qui vous permet d’allouer jusqu’à 193,2€ de budget sport défiscalisé par salarié.

Gestion automatique

Kobi s’occupe de la gestion du budget et du traitement des cagnottes de vos salariés.

20%

Seulement des entreprises proposent une activité sportive dans le cadre professionnel

Budget global

50 000,00 €

Ouvrez & administrez des crédits sport en quelques clics

  • Création des cagnottes sportives en quelques clics
  • Suivi répartition des dépenses entres pratiques sportives et équipements.
  • Gestion des transactions et des ressources humaines
  • Suivi transparent des contributions et des dépenses.

L’outil anticipe les changement dans vos équipes et permet l’ouverture de nouveaux budgets facilement pour vos futurs employés.

Laissez-nous traiter les factures et veiller au respect de la réglementation

Plus besoin de vous prendre la tête sur quels documents vous devez conserver ou non, on s’en charge pour vous.

  • Accès à vos documents fiscaux
  • Base de données sécurisée avec historique des transactions
  • Traçabilité garantie des documents en cas de contrôle
  • Veille constante de l’évolution de la réglementation
  • RGPD compliant & Anonymisation des données

Montant économisé
par les salariés

2 751,47 €

Remboursement de la pratique et des équipements dans un choix illimité pour vos salariés

Kobi est la seule solution qui offre un choix illimité d'enseigne pour le remboursement d'une pratique sportive et l'acquisition d'équipements partout en France.

  • + de 360 000 associations sportives
  • 10 700 points de vente
  • 160 000 clubs
  • 4 500 salles de sport

Cours de Tango, leçon de tennis, abonnement Basic-fit et +360 000 autres ! Kobi vous permet d'offrir à vos salariés la flexibilité qu'ils méritent, et cela souligne l'engagement de votre entreprise envers la santé individuelle.

Ils nous font confiance

Ils témoignent

Choisir notre solution, c’est le
choix de l’excellence

C'est sûr qu’en entretien lorsqu’on énonce les avantages, ça sera encore un plus à montrer ! Les collaborateurs sont contents d’avoir la participation de l’entreprise sur leur achat d’équipement sportif, donc la mission est accomplie.”

Virginie Delval

Cadre de Gestion Optic2000

Ces séances sportives de groupe nous offrent un aperçu unique de leur dynamique de groupe. Les moments de challenge physique révèlent souvent les traits essentiels tels que la collaboration, la motivation et la communication, des éléments cruciaux pour notre environnement de travail collaboratif.

Nori Ameur

DIrecteur Général Kyrielis Groupe

Déjà plus d'un an avec vous et aucun soucis le top du top ! Cette année encore les licences et équipement me coûtent 0€ grâce à mes proches et nous même qui envoyons nos tickets pour faire évoluer la cagnotte. Les enfants vous remercient !

Stéphanie

Utilisatrice Kobi

Ne pas hésiter, l'application est top et le retour financier aussi. En 1 an d'utilisation, j'ai recolté plus de 180€. J'ai réglé le sport de mon fils en entier et me suis fait plaisir avec un bon d'achat decathlon.

Marguerite

Utilisatrice Kobi

Avantage sport et relation client au top voilà ce qui définit Kobi. C’est un pouvoir d’achat supplémentaire et c’est facile d’utilisation. Très satisfaite de la solution et l’équipe CSM est hyper réactive et humaine dès qu’on à besoin d’eux.

Emilie

Assistante de Direction Aramys.fr

Les retours sont positifs car les salariés ont du pouvoir d'achat supplémentaire. Bénéficier d'une cagnotte et profiter des bons d'achats/cadeaux qu'on leur sponsorise est apprécié. La mise à disposition d'un outil simple et facilement pilotable du côté salarié comme entreprise est un point fort.

Laurent

Président Aramys

En termes d'équipe, c'est vraiment un vecteur de cohésion sociale entre les personnes des différents services qui ne se connaissent pas forcément et qui se rencontrent. Cela facilite la communication et la cohésion et nous permet de nous retrouver.

Camille

Resp. Communication Assifep.fr

Rencontre avec notre partenaire Aramys qui témoigne de la mise en place et l'accompagnement de Kobi dans leur solution d'activités physique et sportive en entreprise.

Aramys

Assifep, acteur de la formation des Hauts-de-France, témoigne de son aventure avec Kobi et parle activités physiques et sportives en entreprise !

Assifep

Optic2000, opticien physique et en ligne, nous partage son ressenti avec Kobi et parle activités physiques et sportives en entreprise !

Optic 2000

Toujours pas convaincu ? On en discute autour d’un café ?

Vous souhaitez en savoir plus sur notre solution sport RH et CSE en entreprise ? Parlez-nous de votre besoin et nous définirons ensemble l'offre la plus adaptée pour atteindre vos objectifs.

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Kobi c’est également...

Avantages
sports salarié

Aidez vos salariés à pratiquer les sports qu’ils aiment vraiment grâce à Kobi.

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Outil communautaire
& cohésion

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Kobi, un outil au service de votre politique QVCT

Le financement du sport comme nouvel avantage salarié ? 
Le financement du sport par son employeur fait partie de cet engrenage pour gagner de l'argent en le dépensant. En plus de pouvoir utiliser ce budget pour financer votre achat de licence, d'équipements ou activités sportives, vous pouvez l'utiliser chez nos plus de 8000 enseignes partenaires. Via notre application, nous avons négocié des pourcentages de réduction chez eux. Ces réductions se font sous la forme de cashback à l'achat d'une carte cadeau. C'est grâce à ce système que vous gagner de l'argent en en dépensant.
Pourquoi créer des budgets sports ?
Créer des budgets sports en entreprise a de énormément d’atouts. De nombreuses études révèlent que le sport en entreprise permet dans un premier temps, de lutter contre la sédentarité, trop présente en France. D'un autre côté, ces cagnottes permettent de favoriser la pratique du sport afin de réduire le stress, le turn-over, augmenter la productivité et la fidélité de vos collaborateurs. De plus, le sport en entreprise est un élément qui rentre parfaitement dans votre politique QVT et de marque employeur.
Quels avantages à créer des budgets sports ?
Intégrer le sport en entreprise offre une multitude d'avantages pour les employés. En effet, cela leur permet de bénéficier des effets positifs de l'activité physique au quotidien, comme une amélioration de la forme physique, une réduction du stress, la prévention des troubles musculosquelettiques (TMS), ainsi qu'une augmentation de la productivité et de la concentration. De plus, cette pratique favorise une meilleure conciliation vie professionnelle/vie personnelle car les salariés ont la possibilité de faire du sport pendant leurs heures de travail, ce qui peut être bénéfique pour ceux qui ne peuvent pas le faire en dehors des heures de bureau.

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